-
Vacatures- Salarisadministrateur 0,8 tot 1,0 fte bij Hotelschool Den Haag | Hotelschool Den Haag 22/02/2012
- Senior MD-adviseur | Centraal Bureau voor de Statistiek 13/02/2012
- Personeelsadviseur | MEE Rotterdam Rijnmond 09/02/2012
- HR manager / business partner | Enexis 30/01/2012
- Senior beleidsmedewerker P&O | Hulpverleningsdienst Fryslân 26/01/2012
- Personeelsadviseur FNV Bondgenoten (fulltime, 35 uur per week) | FNV Bondgenoten 25/01/2012
- HR Advisor | HRM-Partner 25/01/2012
- Senior Adviseur Learning & Development | DHV 25/01/2012
- Ervaren HR-adviseur | Wageningen UR (University & Research centre) 23/01/2012
- HR Business Partner | DSM 19/01/2012
- ADVISEUR PERSONEEL EN ORGANISATIE m/v | NWO 04/01/2012
- Adviseur P&O | Clusius College 19/12/2011
Column Archief
-
De starter en zijn lijden
Geplaatst op 10/02/2012 | 3 reactiesStarters op de arbeidsmarkt bevinden zich momenteel in zwaar weer. Hoe gemotiveerd en getalenteerd ook: de afwijzingen vliegen ze werkelijk om de oren. Door de crisis verworden tot een -zo het... -
Column: Wat raakt ons nog?
Geplaatst op 25/01/2012 | Reageren?Wat raakt ons nog? Wanneer ik naar een film of concert ga, kom ik soms superenthousiast thuis. Het gebeurt ook wel dat ik niet direct merk hoezeer ik geraakt ben.... -
Wat vreselijk: last van een generatiekloof?!
Geplaatst op 11/01/2012 | 3 reactiesVan mijn leeftijd maak ik geen geheim. Iedereen mag weten dat ik 43 ben én dat ik mijn haar niet verf Vandaag merkte ik dat ik niet zo vrolijk was... -
De Kerstgedachte: Open je hart!
Geplaatst op 28/12/2011 | 1 reactieDe winterperiode en vooral de donkere dagen rond kerstmis zijn speciaal. Niemand kan daar omheen. Of ze nu speciaal zijn omdat je je verheugd op het samen zijn met degenen... -
Hartverwarmend bedrijfsuitje
Geplaatst op 14/12/2011 | Reageren?Dit weekend was ik met mijn lief in Zeeland. Even lekker uitwaaien na een paar intensieve weken voorafgaand aan de laatste CleanDrinksBreda. Het was weer superleuk, maar daar wil ik... -
Column: Gezond virus!
Geplaatst op 23/11/2011 | 4 reactiesWanneer ik zwerfvuil tegen kom in de vrije natuur en op straat, vraag ik me meestal af, wat ik er nu aan doen kan, behalve het oprapen en opruimen. Meestal... -
Colomn: Los 33 en de spanningsboog van interesse
Geplaatst op 05/10/2011 | Reageren?Een jaar geleden waren we met z’n allen aan de buis gekluisterd om de bevrijding van de 33 mijnwerkers in Chili op de voet te volgen. 69 dagen lang hadden... -
HRM: Van wie is nu eigenlijk de loopbaan?
Geplaatst op 26/09/2011 | Reageren?Bij het zoeken op Google krijg ik 1.830.000 hits op ‘loopbaanbegeleiding’ en zelfs 236.000.000 hits op ‘coaching’. Volgens Wikipedia is coaching: een Engelse term die voor veel verschillende begeleidingsvormen gebruikt... -
3D – veroorzaker van een nieuwe welvaartsziekte?
Geplaatst op 31/08/2011 | Reageren?Overal wordt er al reclame voor gemaakt: 3D. Televisies, smartphones en spelcomputers krijgen de speciale toepassing om spellen levensecht te maken. Dankzij de slimme marketing stijgt de verkoop van 3D-tv’s... -
Te duur
Geplaatst op 31/08/2011 | 1 reactieEen collega ondernemer vertelde me deze week dat hij baalde van zijn accountant. Die had geïnformeerd naar de prijzen van zijn producten en had zonder veel omhaal gezegd dat hij te... -
HRM: Wie speelt de basgitaar in uw bedrijf?
Geplaatst op 25/08/2011 | Reageren?Vorige week was het weer een groot feest in Zutphen! Op maar liefst 4 podia speelden bands en er waren veel mensen op de been. Ik houd heel erg van... -
Toekomstvisie
Geplaatst op 24/08/2011 | Reageren?Wat schrok iedereen toen de economie opeens kelderde. Nou ja, niet iedereen schrok. Sommigen hadden het al lang aan zien komen. De rest die het niet zag, kan zich afvragen... -
Column Wubbo Ockels – III
Geplaatst op 03/08/2011 | 2 reactiesToevallige ontmoetingen Wat maakt het leven nou zo mooi eigenlijk? Heb je daar weleens over nagedacht? Ik wel, ik heb er zelfs mijn vak van gemaakt! Geluk zit vaak in... -
HRM: Organisaties in beweging
Geplaatst op 23/03/2011 | 1 reactieOrganisaties zullen als gevolg van ontwikkelingen in de maatschappij steeds dynamischer moeten worden om te overleven. Bij organisaties in beweging worden medewerkers vaker beoordeeld op competenties en rollen, dan op... -
Recruitment: Gezondheid en solliciteren
Geplaatst op 03/03/2011 | Reageren?Onlangs had ik een aardig gesprek met een kandidaat die ik begeleidde in een sollicitatietraject. Het ging over het doen van mededelingen over zijn gezondheid in het sollicitatiegesprek bij de betreffende organisatie. De solliciterende man vroeg...